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题目详情
短期利润分享计划的计提比例应为
A.
固定比例
B.
变动比例
C.
职工个人绩效比例
D.
企业利润总额的任意比例
优质解答
答案
A
解析
教材指出计提比例应为利润的一定比例,但未明确是固定还是变动,因此需结合实际方案判断。
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科目:会计
题型:单选题
难度:中等
来源:AI生成
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