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题目详情
劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,用人单位可以解除劳动合同但应提前____日通知劳动者。
A.
三日
B.
十五日
C.
二十日
D.
三十日
优质解答
答案
B
解析
无过失性辞退需提前十五日通知,而经济性裁员需提前三十日通知,其他情形则无需提前通知。
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科目:经济法基础
题型:单选题
难度:中等
来源:AI生成
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