关于辞退福利的会计处理，下列说法正确的是

辞退福利的计量应以职工预计离职日期为基础（D错误），且计入当期损益（B）。选项A错误，因辞退福利属于费用；选项C错误，若企业可撤销重组义务则不确认辞退福利。